为充分发挥街道人大职能，积极推进人大工作落实，龙湾区永兴街道人大工委将代表常规活动和创新特色工作相结合，立足四方面，在行动上、活动上、联络选民上、履职管理上发力，促进街道人大工作高质量发展。

一是立足服务发展大局，在行动上有新作为。找准街道人大工作与街道中心工作的结合点，鼓励代表加强监督支持、献计献策，争做中心工作的参与者、推动者，助推街道党工委各项决策部署在辖区落地。在城建管理、民生服务、社会治理等方面选准选精监督重点，发挥代表作用，深入开展调查、研究，积极主动建言献策，协调解决具体问题，为街道发展提供智力支撑。

二是立足提高履职水平，在活动上有新举措。根据区人大常委会工作部署和要求，组织代表开展工作监督。建立街道人大工委与办事处定期工作对接制度，切实达到交流工作、解决问题、增进理解、形成合力的目的，进一步明确监督重点，加强工作支持，提升监督实效。重点围绕事关人民群众切身利益、社会普遍关注的热点难点问题开展专题监督，加强监督支持，助推街道重点工作开展。继续抓好代表学习培训，组织代表参加区人大常委会、街道人大工委开展的学习培训活动，学习新时期人大工作理论知识及相关法律法规；同时积极组织代表参与省、市、区三级执法检查、视察调研、工作评议、预算监督审查、民生实施监督等活动，加强代表履职能力，并进一步完善议政会成员小组活动机制，发挥成员作用。

三是立足加强载体建设，在联络选民上有新途径。深化代表联系群众平台建设，持续推进代表联络站站点规范化、制度化、信息化。进一步完善站点硬件配备，落实专人负责日常运作。按市、区人大代表联络站建设标准要求,2020年打造全新人大代表联络站，坚持实行“网上接待和“实体接待”相结合，强化代表网上联络站建设，提升街道人大网站影响力。完善代表密切联系人民群众机制，建立健全民情来源机制，实现“社区民意收集代表办理反馈”便捷化、常态化。畅通民意表达渠道，不断提高代表联络站运用实效。新联络站目前建筑主体已完工，设计方案已确定，目前已处于装修阶段，预计在12月份投入使用。

四是立足健全代表档案，在履职管理上有新要求。建立健全包括人大代表基本信息登记表、年度履职情况汇总表、代表履职活动登记表和领衔提出议案及建议、批评和意见登记表等各类档案。每位代表需将自己参加人代会期间的参会情况、审议发言内容、议案建议文本，以及闭会期间参加小组活动、学习培训、参与人大监督、列席常委会会议、监督和支持“一府一委两院”、进代表联络站联系群众、选民述职和平时工作调研等各类履职活动情况，进行全过程记实。