近年来，龙湾区人大常委会不断创新履职载体、完善工作机制、拓宽联系渠道，推动代表履职从“身份认同”向“实效彰显”跃升、民意传递从“逐级转递”向“直通快办”提速、联络站组从“单点履职”向“协同聚能”蝶变，在服务高质量发展中交出了一份厚重而鲜活的基层人大答卷。

点燃履职引擎，让代表形象“亮起来”。一线淬炼强本领，构建“听会+调研+学习”履职实战体系，推动代表沉到产业发展、科技创新、共富实践一线，在直面问题、助力攻坚中提升履职硬本领。精准履职助大局，以“三推两助”主题活动为抓手，引导代表聚焦经济高质量发展、人民高品质生活、社会高效能治理开展调研监督；深入开展“走企业、访代表、强服务”专项行动，常委会班子成员带队走进58家代表企业，将政策解读、诉求收集、难题协调等服务直接送达车间厂房；全区11个联络站设立“企业服务专窗”，不断拓展代表履职的深度与广度。立体宣传树形象，策划推出“双岗建功”专栏，深度挖掘代表服务发展、为民代言的故事，14位代表风采获省市媒体聚焦报道，有效传播代表工作好声音；举办代表履职分享会，12名代表从“幕后”走到“台前”，推动履职经验深度共享；深化与区融媒体中心合作，全面升级“人大督政”电视节目，紧扣“十五五”规划、龙商回归、生态文明建设等重点，制作播出专题短片7期，以“实地督查+代表访谈+群众声音+部门回应”的生动叙事，打造“监督全程可见、问题跟踪落地”的联动监督新模式，让代表履职形象更加可感可亲。

打通联系链路，让民意直通“快起来”。部门下沉优服务，制定人大核心业务和国家机关进站“一张表”，对接街道需求形成75项工作清单，推动部门带着议题、任务和资源定期下沉。依托“周三代表有约”制度，全年组织区级部门及基层站所进站650余家次，开展“代表·局长面对面”“三官两师会”等活动420场，推动一批群众关切问题在一线回应、在基层解题。双向互动聚共识，创新开展“代表走部门”，组织代表走进公安、发改等职能部门，点对点问策、面对面协商，既让代表精准掌握政策执行和治理痛点，也使部门直接汲取基层智慧、优化决策执行；建立重大建设项目联系监督机制，形成“问题反映—联合研判—跟踪反馈”的良性互动，有效推动重点工作提质增效。流动议事接地气，推动履职场景从会议室延伸到村头榕树、工厂车间、社区广场，打造“凉亭听事”“民声市集”“夜市问政”等流动议事品牌，在烟火气中收集原汁原味的民情民意，并建立民生微实事“即提即办”机制，让群众真切感受到“代表就在身边”“民主触手可及”。

推动站组融合，让履职效能“强起来”。站点扎根产业链，推动联络站点向关键领域延伸，建设一批功能聚焦的特色联络点，以专业履职破解专业问题，如在民用电器工业园区嵌入代表联络点，组织行业代表、技术专家、企业负责人定期议事，合力破解产业发展瓶颈；在星海街道零工市场设立代表联络点，精准对接新就业群体需求，提供零距离支持与监督服务，实现“站点建在一线、问题解在当场”。团组联动强动能，以专业站点为纽带，动态组建专题型、项目化的代表监督小组，纵向打通四级代表联动链条，横向推行小组联合履职，围绕“一区五城”等综合性议题，深入开展联合调研和视察，汇聚服务发展的专业合力。协同解题促发展，建立健全“站点收集—小组深化—部门协同”的闭环破题机制，针对跨领域、跨层级问题启动专题会商，联合研判、限时解决，做到诉求高效响应、难题限时破解，把履职效能转化为助推发展、服务民生的硬核成果，不断提升群众的获得感和满意度。